470天前
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(图源：FB)
随着企业强劲的招聘活动，我们看到所有部门的工作机会都在增加，包括长期和合同职位~
约有52%一半参与调查的本地员工希望在未来6个月内换工作。
想跳槽的最大原因依次为：
职业发展 —— 68%
加薪——59%
换个赛道 ——36%
那如果现有雇主用更好的条件来挽留你，你会答应吗？想跳槽的人中竟然有64%表示，就算公司挽留也要跳槽！
这些人的理由是：
已经找到新工作 ——47%
不确定旧工作会比新工作好——43%
为了实现长期职业目标——36%
对现有工作的不满无法解决——36%
而有些已经有了新工作Offer后在公司挽留下还在犹豫，主要考虑：
加薪 ——97%
升职 ——56%
增加工作灵活性 ——32%
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